Nos métiers

Interimaires et collaborateurs, rejoignez nous !

L’INTERIM

Les + Global Intérim :

  • Des recruteurs au centre du dispositif, les clés de la réussite
  • La réactivité au service de la qualité
  • Des relations « Clients » régulières (étude du besoin, des postes, des enjeux pour l’entreprise)
  • Des A.C. (Accords Cadre) envisageables sur notre périmètre d’intervention
  • Des sélections ciblées (entretiens individuels, tests métiers et sécurité, contrôles de référence systématiques
  • Un suivi des missions au quotidien.
  • Un C.E.T. (Compte Epargne Temps) mis à la disposition des intérimaires les plus fidèles.

LE RECRUTEMENT CDD/CDI

Les + Global Intérim :

  • Un recruteur expert mis spécialement à disposition
  • Une étude complète du besoin (expérience, pré-requis, compétences, formation, rémunération,…)
  • Proposition d’intervention adaptée
  • Recherche et sélection motivées dans un rapport d’information
  • suivi de la prise de fonction

LA PROFESSIONALISATION

Les + Global Intérim :

  • Maîtrise des différents dispositifs emploi/Intérim/Formation
  • Mise en place des financements (Régions, FAFTT, acteurs particuliers)
  • Mise en place de contrats de professionnalisation, de contrats spécifiques
  • Montages en alternance ou non

LE CDI INTERIMAIRE

Les + Global Intérim :

  • Etude comparative INTERIM/CDI/CDII
  • Sélection rigoureuse des candidats
  • Suivi et accompagnement des bénéficiaires (emploi et tâches, mise en place de formations si besoin, réactivité dans le suivi des lettres de missions)

L’IMPLANT

Les + Global Intérim :

  • Etude de faisabilité et présentation des résultats
  • Adaptation de la proposition selon le volume d’intérimaires délégués (ETP /Equivalent Temps Plein), le nombre de sites concernés, la situation géographique).